Vous êtes en quête d'un nouvel emploi ou d'un contrat et vous vous dites qu'entreprendre des recherches pendant la saison estivale serait une véritable perte de temps et risquerait même de vous faire passer pour un sans-génie. Mais peut-être que ce n'est pas si fou que ça après tout! Évidemment, les gens associent plus facilement l'été au repos et aux vacances qu'à la recherche d'un emploi et à la préparation d'une entrevue. Mais bien que cette idée semble saugrenue à première vue, il n'en demeure pas moins que l'été est la saison par excellence pour partir à la recherche d'un nouveau boulot. Certes, les activités des entreprises tournent au ralenti, mais elles ne s'arrêtent pas totalement.


Un des avantages de se lancer à la recherche d'un emploi durant l'été, c'est qu'on a bien moins de concurrence. Étant donné que pratiquement tout le monde est en vacances, les chances d’obtenir les postes convoités disponibles sont plus grandes. Qui plus est, lorsqu'on arrive à décrocher un entretien, vu que le rythme effréné des activités diminue généralement de quelques crans durant cette période de l'année, comparativement aux rentrées d'automne et d'hiver, recruteurs et candidats sont de loin plus détendus, ce qui rend les entrevues d'embauche en été beaucoup moins stressantes.


Vous n'avez donc plus de raison d'hésiter, c'est l'été, allez-y, postulez!